Identifiez vos besoins de formation pour l'année à venir. Chaque besoin sera transmis à votre responsable pour validation.
Examinez les fiches soumises par votre équipe. Validez, priorisez et complétez si nécessaire.
Aucune fiche en attente de validation.
Les fiches soumises par les agents apparaîtront ici.
Tableau de synthèse des besoins validés par la hiérarchie. Base de travail pour la construction du plan de formation.
Aucune fiche validée pour le moment.
Une fois les fiches validées par les managers, elles apparaîtront ici.